1-4级伤残的赔偿范围和标准

1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额

(依据工伤保险诊疗项目目录，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准)

2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元、人、天)×70%×人数×天数

3、交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费

4、辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量

5、护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元、月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)

6、伤残补助金赔偿金额=本人工资(元、月)×13

7、一次性工伤医疗补助金，伤残就业补助金(由省，自治区，直辖市规定)

一、工伤死亡如何计算

（1）医疗费赔偿金额＝诊疗金额＋药品金额＋住院服务费金额（依据工伤保险诊疗项目目录，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准）；

（2）住院伙食补助费赔偿金额＝因公出差伙食补助标准（元／人／天）×70％×人数×天数；

（3）交通食宿费赔偿金额＝交通费＋住宿费＋伙食费；

（4）辅助器具费赔偿金额＝普通适用器具的合理费用×器具数量；

（5）护理费赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元／月）×50％（完全不能自理）40％（大部分不能自理）30％（部分不能自理）；

（6）伤残补助金赔偿金额＝本人工资（元／月）×24（一级伤残）22（二级伤残）6（十级伤残）；

（7）伤残津贴赔偿金额＝本人工资（元／月）×90％（一级）85％（二级）75％（四级）；

（8）一次性工伤医疗补助金，伤残就业补助金（由省，自治区，直辖市规定）；

（9）丧葬补助金赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元／月）×6；

（10）供养亲属抚恤金赔偿金额＝工亡职工本人工资（元／月）×40％（配偶）30％（其他亲属）（孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10％）；

（11）一次性工亡补助金赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资×（48到60个月）。

（5）因工致残被鉴定为1－4级享受伤残补助金期间死亡。

二、工伤事故赔偿的计算方法是什么

工伤事故赔偿的计算方法：1、医疗费。医疗费=诊疗金额药品金额住院服务金额。康复性治疗费=医疗费=诊疗金额药品金额住院服务金额。2、住院伙食补助费。住院伙食补助费=职工因公出差伙食补助标准×人数×天数×70%。3、交通食宿费。交通食宿费=交通费住宿费伙食费=职工因公出差交通费标准×往返次数职工因公出差住宿费标准×天数职工因公出差伙食费标准×天数。4、辅助器具费。辅助器具费=配置标准×器具数量。5、停工留薪期内的工资福利及陪护费。停工留薪期内的工资福利=职工原来的工资福利待遇。

【本文关联的相关法律依据】

《中华人民共和国非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第五条一次性赔偿金按以下标准支付：一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍，六级伤残的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍，八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。